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  • Vu, lu pour vous

Vu, lu pour vous :

Chaque semaine, nous épluchons la presse spécialisée et nous écumons Internet pour sélectionner les informations qui seront utiles aux agents de développement rural :

  • actualités du développement rural,
  • expériences menées dans différents domaines,
  • guides et conseils méthodologiques,
  • appels à projets et procédures de financement...

Toutes les informations présentées ici sont accompagnées de leurs références. Et n'engagent bien sûr que leur auteur !

Projets d’énergie renouvelable et citoyenne : un guide pour bien démarrer

A l'intention des personnes et groupes souhaitant se lancer dans un projet collectif de production d’énergie renouvelable, Énergie Partagée publie un guide pratique pour bien commencer. Celui-ci rassemble six grandes questions qui peuvent servir de base de réflexion collective pour faire un état des lieux de la dynamique de groupe, du territoire et des particularités du projet à développer ainsi que pour questionner l’ambition et la finalité de la démarche. Chaque point est illustré d’exemples de projets ayant rencontré ce genre de questionnements ou ont innové dans leurs méthodes et approches.

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Smart territoires : pourquoi, comment, pas nécessairement

Gestion optimisée de l’énergie, de l’eau et des déchets, mobilité durable, services numériques et démocratie participative, les territoires intelligents portent en eux la promesse d’un urbanisme plus durable, plus économique et plus sûr, grâce au numérique. Mais à quel coût et pour quel bénéfice collectif ? France Stratégie et la Fédération des industriels des réseaux d’initiative publique organisaient fin mai 2018 un colloque autour de la question : comment évaluer l’utilité d’un projet smart et, le cas échéant, comment le mettre en œuvre, sachant qu’il ne suffit pas de connecter un territoire pour le rendre intelligent ? Un compte rendu a été publié, qui présente l'application aux territoires intelligents de la méthode de l'évaluation socioéconomique. Mais qui rappelle également que "la smart city ne saurait être l’horizon unique de l’intelligence collective. Le numérique n’est pas un projet, c’est un outil…" A noter qu'un podcast de la rencontre est également disponible.

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Le travail change de nature et de forme

Un article de L'École normale supérieure Paris-Saclay permet de se faire rapidement une idée de l'évolution du travail et des conséquences sur l'homme (compétences, rapport au travail) et les organisations. Décrivant des tendances actuelles - crowd work, coworking, télétravail, corpoworking, hackerspaces, fab labs, coopératives, travail gratuit (bénévoles, expérience clients) - les auteurs esquissent des pistes quant aux compétences requises et au management à faire également évoluer.

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Enseignements d'une étude sur l’ingénierie de la revitalisation des centres-bourgs

L’Institut d’Aménagement et d’Urbanisme de Rennes a commandité un atelier professionnel auprès d’étudiants du master 2 "Aménagement et collectivités territoriales" de l’Université Rennes 2. Cinq étudiants ont ainsi enquêté pendant huit mois sur 20 territoires différents, tous engagés dans des démarches de revitalisation. Objectifs : analyser qui agit comme "revitalisateur'" au sein de ces collectivités et territoires, quels sont les profils de ces agents, quelles sont les méthodes de travail et les structurations en interne, quels sont les types d’actions conduites / les résultats obtenus au regard des objectifs donnés / contextes territoriaux / profils de revitalisateur, et quelles sont les difficultés rencontrées par ces acteurs d’un genre nouveau.

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Fonds européens structurels et d’investissement (Fesi) : point d'étape et avenir

Pour la période 2014-2020, 28 milliards € ont été alloués à la France par les Fesi, notamment FEDER, FSE, FEADER. En tant qu’autorité de coordination des Fesi, le Commissariat général à l’égalité des territoires (CGET) assure le suivi national de cette politique. Une publication de mai 2018 décrit les fondements de cette politique, présente les grandes caractéristiques de la période actuelle, les modalités de sa mise en œuvre en France, et les réflexions en cours sur l’avenir de la politique de cohésion pour la programmation "post-2020".

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UE : proposition de budget 2021-2027 et avenir des programmes de financement

La Commission européenne publie depuis mai 2018 ses propositions pour l'évolution des programmes de financements, notamment : FEDER, FSE, PAC, LIFE, et Horizon Europe. Un premier conseil européen se tiendra les 28 et 29 juin 2018 pour en débattre. La Commission espère voir les négociations aboutir avant les élections européennes de mai 2019.

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Qui sont les nouveaux managers de centre-ville ?

A l'heure où le programme "Action Cœur de Ville" consacre la fonction de directeur de centre-ville, comment se construit la profession de “manager de centre-ville” ? L'aperçu des formations en projet pour ce type de postes permet de dessiner, selon un article de Localtis, le profil type de cette profession en devenir. Trois niveaux de profil seraient en réalité à distinguer : le "manager de commerce", le "manager de centre-ville" et le "manager de ville et de territoire". Et une urgence serait à prendre en compte : transformer le rôle de manager en celui de développeur.

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Agriculteur cherche artisan en mal de locaux pour partager sa ferme

Dans les zones rurales d'Ile-de-France, nombre d'agriculteurs disposent de bâtiments vides, dotés d'un certain cachet, et dont ils pourraient tirer un complément de revenu. La Safer et la chambre d'artisanat d'Ile-de-France ont signé une convention de partenariat originale, pour faciliter la reconversion des bâtiments agricoles en locaux artisanaux.

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Dispositif unique en France : un contrat de sécurisation professionnelle pour des agriculteurs en reconversion (Finistère)

Depuis janvier 2018, six femmes et sept hommes agriculteurs sont engagés dans une démarche de reconversion professionnelle motivée par des raisons multiples (santé, difficultés financières, arrêt d'activité...). Ils sont accompagnés par la Chambre d’agriculture de Bretagne, le Conseil départemental du Finistère, les services de l’État, la Région Bretagne, la MSA d’Armorique et Pôle emploi, qui leur proposent un accompagnement expérimental unique en France : le contrat de sécurisation professionnelle agricole. Les 13 volontaires bénéficient ainsi d'un suivi personnalisé et individualisé leur permettant de définir leur nouveau projet professionnel. Leur démarche est financièrement sécurisée par une aide mensuelle de 1 000 €, versée pendant un an.

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