• Échanger et co-construire
  • LEADER

LEADER

Cap Rural accompagne les territoires LEADER tout au long de la programmation 2014-2020.

Cap Rural vous propose plusieurs modalités d'actions

  • Appuis aux GAL afin qu'ils soient outils de développement (apport de méthodes, d'outils, échanges d'expériences...)
  • Accompagnement des GAL sur les incontournables LEADER (vie du GAL, évaluation, coopération)
  • Capitalisation/transfert/valorisation des expériences LEADER auprès des acteurs du développement local
  • Accompagnement des territoires LEADER, de leurs équipes techniques et membres de comités de programmation dans le contexte de recomposition territoriale

Vous trouverez :

  • Dans la colonne de gauche de cet espace un ensemble organisé de 5 boîtes ressources LEADER. Les boîtes à outils sont actualisées en continu. Afin de les enrichir, n'hésitez pas à transmettre à Cap Rural tout document qui pourrait intéresser d'autres acteurs
  • Dans la colonne de droite de cet espace des actualités (événements Cap Rural à venir, retour de session, guides, etc.)

Votre contact

Marine Rouchouse
Cap Rural
23 rue Jean Baldassini
69364 Lyon cedex 07
04 72 72 49 76 / 06 77 83 12 76 et Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.

Défendre les atouts et la valeur ajoutée du programme LEADER : se construire des argumentaires

Retour de session

Animateur LEADER, vous êtes quotidiennement amené à expliquer et défendre ce programme et ses principes. En cette période de recomposition territoriale et de début de programmation, vous êtes régulièrement confronté à de nouveaux élus, de nouveaux membres de comités de programmation et de nouvelles directions qui ont besoin d'être re-sensibilisés aux atouts et à la valeur ajoutée du programme.

Afin de se préparer à construire méthodiquement ses arguments, Cap Rural a proposé en février 2017 une session de formation intitulée "Défendre les atouts et la valeur ajoutée du programme LEADER : se construire des argumentaires".

Lire la suite

Coopérer dans LEADER : amorcer les dynamiques de coopération

Retour de session

La mise en œuvre de projets de coopération entre territoires est l'un des principes fondamentaux de LEADER. Les agents de développement de territoires, ayant déjà mis en place des projets de coopération lors d’anciennes programmations, mentionnent souvent qu’il s’agit d’un processus long. Il est donc nécessaire de l’anticiper.

Afin de bien démarrer la coopération 2014-2020, Cap Rural a proposé, début 2017, une webconférence intitulée "Coopérer dans LEADER : amorcer les dynamiques de coopération". L'objectif : poser les bases de la coopération LEADER afin de permettre aux agents de développement d'acquérir les bases essentielles pour mettre en place leur stratégie de coopération LEADER. Des documents issus de cette webconférence sont accessibles ci-dessous.

A noter : deux autres sessions en 2017 : "Coopérer dans LEADER : de l'offre de coopération à la première rencontre (Niveau 2)" (30 mai 2017) et "Coopérer dans LEADER : de la première rencontre à la co- construction du projet de coopération (Niveau 3)" (3 octobre 2017). Cap Rural est à l'écoute pour proposer un accompagnement approprié aux agents de développement qui auraient besoin d'aborder ces notions plus en amont des dates proposées.

Lire la suite

Coopérer dans LEADER : de l'offre de coopération à la première rencontre (Niveau 2)

Retour de session

L'étape d'identification des premières pistes de coopération LEADER est suivie de la recherche et identification de partenaires de coopération. Une fois ces partenaires identifiés, en route pour les premiers échanges et la première rencontre ! Un moment convivial certes, mais qu'il s'agit également d'organiser pour être efficace et commencer à concrétiser le projet de coopération.

Afin de mettre en place sereinement ces étapes, Cap Rural a proposé, en mai 2017, une session d'exploration intitulée "Coopérer dans LEADER : de l'offre de coopération à la première rencontre (Niveau 2)". L'objectif : outiller les agents de développement LEADER afin qu'ils soient en mesure d'engager efficacement la recherche de partenaires et de mettre en place une première rencontre construite et réussie avec des partenaires.

Lire la suite

Retour sur les appuis collectifs aux candidats à LEADER

Retour de sessions

Entre avril et septembre 2014, Cap Rural a proposé un accompagnement collectif aux candidats à LEADER 2014-2020. Cet appui organisé en deux cycles a permis aux territoires d'acquérir de l'information, de la méthode, des outils tant sur les cinq enjeux cibles que sur l'approche LEADER. Retrouvez ici les documents, les vidéos et autres ressources présentés lors de ces journées : préservation et valorisation des ressources, territorialisation des économies, vitalité sociale des territoires, adaptation au changement climatique, gouvernance alimentaire, partenariat public-privé, ressources humaines, évaluation et stratégie territoriale...

Lire la suite

Analyse des candidatures LEADER 2015-2020

Nouveau document Cap Rural - 2016

Suite au lancement de l’appel à manifestation d’intérêt d’octobre 2014, la Région Auvergne-Rhône-Alpes a retenu 30 territoires (pour la partie rhônalpine) dans le cadre de la programmation Leader 2015-2020. Chacun de ces territoires a présenté dans sa candidature une stratégie de développement articulée autour d’un ou de deux enjeux d’avenir choisi(s) parmi les cinq définis au niveau régional.

Cap Rural, en réponse à une demande du service développement agricole de la Région, a réalisé une analyse des candidatures de manière à connaître les types d'actions proposées, les nouveautés et à les faire connaître.

Retrouvez ici le document de synthèse de ce travail.

Lire la suite